這是在傳統心理測驗基礎上發展起來的標準化測評工具，我們已經形成了包括基本潛能測驗、個性品質測驗、核心能力測驗、動機態度測驗、職業傾向測驗、心理健康測驗、辦公技能測驗、專業能力測驗、投射測驗、專長能力測驗等10大係列的測驗工具。
　　在此工具的基礎上，諾姆四達的測評專家又針對企業常見的招聘選拔崗位開發出了三大係列的測評產品，即校園招聘測評產品、社會招聘測評產品和經理人測評產品，真正實現了從技術導向到客戶導向和產品導向的過渡，更方便於企業的運用。
　　我們已開發出的針對崗位的校園/社會招聘選拔測評產品有8大類：行政管理或管理培訓生、銷售、市場營銷、技術/研發、客戶服務、財會、文秘以及通用潛質測評。
　　目前，以上測驗和產品我們有多種實現形式，包括紙筆測評、局域網測評和互聯網在線測評。